5月9日，烟建集团济南分公司一行到五公司座谈交流，五公司班子成员及相关部室负责人参加座谈。

双方秉持“经验共享、对标先进、取长补短、共促提升”理念，以问题为导向，围绕人力资源配置、经营管理流程、成本管控、材料管理、舆情风险防控等12个重点领域开展“点对点”交流，现场相互答疑解惑、分享心得。交流活动务实高效，既展示了管理优势，也坦诚剖析了短板，有效拓宽了管理视野。

下一步，双方将以此次交流为契机，建立常态化沟通机制，持续深化管理经验互鉴，共同提升综合管理水平。