1月12日，公司召开2025年度全员述职会议，标志着年度全员述职工作正式启动。根据公司统一部署，本次述职首先由公司领导班子及高管向党委书记进行现场集中述职，全面总结年度工作，科学谋划未来发展。

根据公司《全员述职工作实施方案》安排，年度述职工作分层级、全覆盖开展。公司领导班子及高管围绕2025年度履职情况、核心任务完成情况、工作亮点与主要成绩，以及2026年度工作目标与关键举措等核心内容，逐一进行了现场汇报述职，既全面客观评价年度绩效、明确改进方向，也为后续各层级述职工作的有序开展奠定了基调。

下一步，按照既定方案，本部部室全体人员、各权属单位班子成员及重点岗位负责人将陆续向公司领导班子现场述职；各权属单位也将参照方案要求，同步组织开展本单位内部述职。本次全员述职工作的系统推进，将进一步强化全员责任意识，提升整体管理效能，为公司新一年战略决策和高质量发展凝聚共识、汇聚合力。